怎样称呼上司才合适？相信这个问题很多职场人士都考虑过。因为称呼得当，不仅可以使上司产生满足感，还可以为自己赢得不少印象分。一个企业以什么类型的称呼为主，与企业文化和管理风格有着紧密的联系。

比如在行政机关，一般不会直呼上司的名字，通常会在职务前面加上一个姓。而如果觉得关系不错就可以使用简称，如“王处”、“张局”等。但是，要特别注意的是，上司的姓氏与职务连起来是否有歧义，若与一些不雅或贬义的词汇同音最好变换一下。

而在欧美投资的外企中，一般是称呼上司英文名字的。如果用职务称呼上司，反而会让他们觉得不舒服。所以在这样的外企上班，不妨给自己取个英文名字。

在文化气息浓厚的单位，大家则都习惯用“老师”相称。这个称呼表达了人们对其学识、能力的认可，因此受到文化单位工作者的青睐。

比如在公共场合称呼上司时，如果声音消沉、语气不屑，会给人一种没有礼貌、不懂得尊重别人的感觉；如果称呼得过于热情，会被认为极其势利，是在取悦上司。所以，称呼的时候要注意自己的表情和声音。

此外，在一些企业，如果自己与上司关系好，可以直呼其名，但前提是在非正式场合。如果在正式场合这样称呼上司，会让上司觉得没面子，而且这样直呼其名可能会引起别人的嫉妒。所以在工作场合，一定要注意不能叫上司的昵称或者直呼其名，而是要恭敬地喊出上司的姓氏加职位，这样才能把上司在本单位的职位信息传递给别人。