人事录用通知函范本

　　亲爱的xxx同学:

　　您好!

　　首先感谢你对xxx集团2011年校园招聘工作的关注和支持。经过层层选拔,现你已被我公司正式录用,任营销类岗位,欢迎你的加入!

　　请于2010年11月25日前(以寄出日为准),将三方就业协议书寄至我公司人才发展部,

　　邮寄地址如下:

　　xxx投资控股集团有限公司人才发展部

　　xxx(收) 邮编:xxx

　　尊敬的xxx小姐/先生:

　　首先允许我代表广xxx纺织有限公司感谢您参加xxx集团2012年校园招聘活动, 并对您考虑加入我司表示衷心的欢迎。通过与您深入、坦诚的会面和交流,我们深信xx集团能够成为您事业发展的一个良好平台,同时您的专业知识和发展潜力也必定能够协助我公司的持续进步。以下为我司提供的聘用条件:

　　一、 职位:

　　您的职位是安排在 厂从事生产相关方面的工作 (初定,据实际情况可能会有调整)。

　　二、 基本工资:

　　您的试用期工资为人民币 xxxx 元/月。试用期后将根据您的工作表现及岗位职责再作调升。

　　三、 食宿:

　　公司可以提供食宿,费用由个人承担。

　　四、 试用期:

　　为期 六 个月,公司在第三个月结束时会安排考核,如通过考核,即安排提前转正。

　　五、 合同期:

　　自进入公司之日起,公司将与您签订 三 年的雇佣合同(包括试用期在内)。

　　六、 保险:

　　公司将依照当地规定和公司政策为您购买有关的社会保险。

　　七、 假期:

　　您将享受公司规定的 五 天有薪年假(工作满一年后)及国家规定的法定节假日。

　　八、 体检:

　　报到后公司将协助您在当地指定医院进行入职体检,相关体检费用将由我公司承担。

　　九、 交通路费报销:

　　公司支付员工从学校至高明的交通路费报销(硬座火车票或汽车票)。员工试用期满后凭车票向部门申请现金报销。

　　十、其它:

　　1、 办理上班手续时您需要详细阅读公司员工手册,入职后必须遵守公司依法制定的各项规章制度、员工守则,否则公司有权按照相关规定处理。

　　2、 作为聘用条件的一部分,您必须保证提供真实、有效和合法的个人资料和证件。否则如被发现提供虚假、伪造或者令人误解的信息/文件,公司将作出即时解雇,而不需要支付任何赔偿和代通知金。如果伪造事实成立,公司亦将保留诉诸法律的权利。

　　3、与我公司签约的学生,报到时须提供就业推荐表和英语、计算机等级证书等相关证书原件;取得毕业证后,请将相关毕业证复印件交给人力资源部存档。

　　4、 其他聘用条款以双方最终签订的劳动合同为准。

　　如您对以上或其他聘用条款有任何疑问,请随时与我司邓小姐或苏小姐联络:

　　电话:xxx

　　传真:xxx

　　电邮:xxx

　　xxx期待您的加盟,相信我们将一起实现梦想!